Migranti često zarađuju manje od lokalnog stanovništva
N&P:D.A.

Migranti u Europi i Sjevernoj Americi zarađuju u prosjeku gotovo 20 posto manje od lokalnih radnika.
To je nalaz nedavne studije. Razlog tome je što migranti često teže pronalaze dobro plaćene poslove.
Prema studiji Frankfurtske škole financija, migranti prve generacije u Europi i Sjevernoj Americi zarađuju u prosjeku oko 18 posto manje od domaćih stanovnika.
Međutim, ta razlika nije prvenstveno posljedica nejednake plaće za jednak rad. Studija je navela da razlika proizlazi iz ograničenog pristupa migranata poslovima u bolje plaćenim sektorima i zanimanjima. Prema studiji, tri četvrtine razlike u plaćama mogu se pripisati ovom razlogu.
Velike razlike po zemljama
Za studiju, istraživači su analizirali podatke o poslodavcima i zaposlenicima od 13,5 milijuna pojedinaca u Kanadi, Danskoj, Francuskoj, Njemačkoj, Nizozemskoj, Norveškoj, Španjolskoj, Švedskoj i Sjedinjenim Američkim Državama.
Razlika u plaćama između imigranata prve generacije i domaćih radnika uvelike varira od zemlje do zemlje: Španjolska (29,9 posto) i Kanada (27,5 posto) pokazuju najveće razlike.
Norveška (20,3 posto), Njemačka (19,6 posto), Francuska (18,9 posto) i Nizozemska (15,4 posto) nalaze se u srednjem rasponu.
Najmanje razlike pronađene su u Sjedinjenim Američkim Državama (10,6 posto), Danskoj (9,2 posto) i Švedskoj (7,0 posto).
Borba protiv predrasuda i poboljšanje zapošljavanja
„Ovi rezultati ističu trajne razlike u plaćama i imaju izravne implikacije za politiku“, objašnjava Halil Sabanci, profesor na Frankfurtskoj financijskoj školi, objašnjavajući nalaze studije.
Iako je provedba načela „jednake plaće za jednak rad“ važna, veći izazov leži u otvaranju pristupa bolje plaćenim poslovima.
„Borba protiv pristranosti pri zapošljavanju i poboljšanje programa zapošljavanja mogli bi napraviti značajnu razliku“, nastavio je Sabanci.
Razlika u plaćama među migrantima druge generacije
Istraživači su također ispitali razlike među djecom migranata u Kanadi, Danskoj, Njemačkoj, Nizozemskoj, Norveškoj i Švedskoj. Otkrili su da se razlika u plaćama za tu djecu značajno smanjila: sa 17,9 na 5,7 posto.
„Vrijedno je napomenuti da se, kada se uspoređuju ljudi koji obavljaju isti posao za istog poslodavca, razlika u plaćama druge generacije i dalje smanjuje na približno 1,1 posto, što ukazuje na znatno veću jednakost“, navodi se u studiji. Međutim, značajna razlika i dalje postoji za djecu migranata iz Afrike i Bliskog istoka.
Potrebne su mjere za poboljšanje pristupa
Potrebne su bolje mjere kako bi se migrantima olakšao pristup bolje plaćenim poslovima u raznim sektorima.
Potencijalne navedene mjere uključuju jezičnu obuku, razvoj vještina, pomoć u traženju posla, priznavanje stranih kvalifikacija i poboljšani pristup informacijama i mrežama relevantnim za karijeru.
Indijski kvalificirani radnici posebno dobro zarađuju
Međutim, visoka zarada već je moguća za mnoge kvalificirane strane radnike. Migranti iz Indije, posebno, dobro zarađuju u Njemačkoj. To pokazuje studija koju je prošle godine proveo Njemački ekonomski institut (IW), naklonjen poslodavcima.
Dok je medijan mjesečne plaće među Nijemcima s punim radnim vremenom krajem 2023. iznosio 3.945 eura, prema studiji IW-a, indijski radnici u Njemačkoj zarađivali su 5.359 eura. To je zbog njihovih često visokih kvalifikacija u takozvanim STEM profesijama (znanost, tehnologija, inženjerstvo i matematika).
Njemačka godinama traži MINT talente
Njemačka vlada zapošljava imigrante s akademskim kvalifikacijama u STEM predmetima od 2012. godine. Prema IW-u (Institut za ekonomska istraživanja), karijere u ovom području smatraju se važnima za inovacije.
IW je posljednjih godina primijetio posebno dinamičan rast zaposlenosti podložne doprinosima za socijalno osiguranje u akademskim STEM profesijama, ne samo među pojedincima iz Indije već i među ljudima iz Latinske Amerike i Sjeverne Afrike.
Ovaj razvoj događaja naglašava sve veću važnost kvalificiranih radnika iz trećih zemalja za popunjavanje visokokvalificiranih radnih mjesta u Njemačkoj, prema IW-u.
MINT poslovi
MINT također označava razvoj novih tehnologija, rješavanje problema u prirodi i okolišu, svladavanje izazova u prometu i zdravstvu te stvaranje inovacija u informacijskoj tehnologiji.
Koristi se osjećaju posvuda i doprinose poboljšanju života ljudi i cijelih društava – MINT područje je stoga ključni čimbenik u globalnom budućem razvoju. Možda čak drži ključ rješavanja svih budućih problema u našem modernom svijetu.
MINT predmeti su skupni naziv za nastavne i studijske predmete ili profesije u područjima matematike (Mathematik), računarstva (Informatik), prirodnih znanosti (Naturwissenschaft ) i tehnologije (Technik).
Izvor: tagesschau.de
